正常人大概要作业35年，就像一场马拉松比赛。要知道，大多数人最后是走到结尾的，只有少数人是跑过结尾。因此，在刚开端时就去抢领先的方位，并没有太大的含义。
而与此一同，这场马拉松比赛还有初赛、复赛、决赛。初赛时咱们都刚刚进社会，大多数都是实力一派的人，这时分认真尽力很快就能锋芒毕露，所以有的人二十多岁做了司理，有的人迟些也终于赢得了初赛，三十多岁成了司理。然后是复赛，能参加复赛的都是赢得初赛的，每个人都有些能耐，这时再想胜出就不简单了：要有很强的坚韧精力，要懂得靠团队的力气，要懂得降服人心，要有久远的眼光……
这个国际的规律是：给人一点成功的一同，会让人自高自大。刚刚赢得初赛的人往往会自高自大，他们没有耐性，没有容人的衡量，就像一只愤怒的斗牛，虽然猛烈，终究是会失利的；而赢得复赛的人则像斗牛士，不急不躁，慢慢耗尽对手的耐性和膂力。赢得了复赛今后，大约已经是一位很了不起的职业司理人了。
终究的决赛来了，咱们都是高手，只能等待对方犯错。他们最大的敌人就是自己，在决赛中要做的仅仅不被自己打败，等着他人被自己打败。这和体育比赛相同，最后高手之间的比赛，就看谁失误少，谁就赢得了决赛。
所以，看待作业，眼光要放远一点，一时的谁高谁低并不能说明什么。
当然，在此之前，你要想清楚，你要的是什么？
大多数人惟一的想法仅仅——我想要一份作业。越是焦急，越饥不择食，越想不清楚，越简单失利，你的阅历越来越差，下一份作业的人看着你的简历就皱眉头。所以你堕入恶性循环。
咱们处理的事分为“重要”和“紧迫”，假如不做重要的事就会常常去做紧迫的事。比方锻炼身体坚持健康是重要的事，治病则是紧迫的事，假如不锻炼身体坚持健康，就会常常为了病痛烦恼。找作业也是如此，想好自己究竟要什么是重要的事，找作业是紧迫的事，想欠好，就会常常要找作业。
随之而来的问题是，你的方针应该有多大？
中国的勉励和国外的勉励不同：中国比较鼓励人立下大志愿，而国外比较鼓励人勇敢面临现实生活，面临普通人的窘境。咱们都是普通人，不会买彩票中500万元，不会成为比尔·盖茨或者李嘉诚，不会坐飞机掉下来，咱们傍边很少的人会创业成功，大部分人会活过65岁。
所以请你在想自己要什么的时分，“现实”一点。方针定得高些，对于喜欢挑战的人来说有优点，但对于大多数普通人来说，反而比较简单悲观懊丧。
我并不对立跳槽，但跳槽决不是处理问题的方法。很多人跳槽是因为这样或那样的不高兴，但这种不高兴在现在这个公司不能处理，那么在下一个公司多半也处理不掉。换个环境你都不知道会碰到什么问题，与其如此，不如就在当下把问题处理掉。
人生的曲线应该是曲折向上的，偶然会遇到低谷，但大趋势总之是曲折向上，而不是像脉冲波相同常常回到起点。我见过不少面试者，30多岁了，四五份作业阅历，每次多则3年，少则1年。30多岁时回到起点，从一个初级职位开端干起，拿初级的薪水，和20多岁的年轻人一同竞争，不觉得有点辛苦吗？这种日子好过吗？
并不是你的每一份尽力都会得到回报，并不是你的每一次坚持都会有人看到……人总是会遇到挫折，总是会有低潮，总是有要低声下气的时分，这恰恰是人生最要害的时分。逆境，是上帝帮你淘汰竞争者的当地。要知道，你欠好受，他人也欠好受，你坚持不下去了，他人也相同。千万不要告诉他人你坚持不住了，那只能让他人获得坚持的决心；要让竞争者看着你微笑的面孔，失掉决心，退出比赛。成功归于那些有耐性的人。